Blog des Tendances qui vont transformer les Entreprises
Je partage, tu consommes, nous produisons... Bienvenue dans un monde "open" où partage et contribution sont la règle. L'économie contributive mise sur la force des communautés pour produire, consommer et travailler autrement. Bienvenue dans un monde nouveau...
M-PRIZE WINNERS We launched the inaugural Harvard Business Review/McKinsey M-Prize for Management Innovation nearly a year ago. Today, we are so proud to announce the grand prize winners as well as the “Management Innovator of the Year” Award. The M-Prize...
Pour la troisième année consécutive, Apple tient le haut du panier du classement des entreprises les plus innovantes, un top mis au point par les analystes de Booz & Co. Et le changement par-rapport aux années précédentes, c’est qu’Apple a accru sa domination,...
Partagez l'expérience d'un quatuor à cordes, du travail de répétition au concert final. Entrez dans un univers où la métaphore musicale devient moteur de réflexion, de découverte et de développement. Une expérience unique, une approche du management porteuse...
Allier management et création : un ressort pour l'innovation et la croissance Associer management et création peut être perçu comme une nouvelle provocation, pour ceux qui tiennent l'art pour le fruit d'une production individuelle, issue ou liée à l'émotion,...
Motiver les salariés, premier facteur de compétitivité Plus que d'argent, ou d'inventivité technique, c'est d'innovation managériale dont les entreprises françaises ont besoin pour demeurer compétitives. Le premier facteur de compétitivité des entreprises...
Leadership féminin : ce qu’on retiendra d’octobre 2012 C’est déjà le début du mois de novembre et le moment pour le blog EVE de faire son petit tour d’horizon de la toile pour décrypter toute l’actu du leadership féminin des semaines passées. Avant d’embarquer...
L'accélération technologique fulgurante se synchronisant avec une profonde crise de civilisation, l'entreprise est face à un choix : résister ou se réinventer ? Personne ne peut désormais ignorer que l'entreprise, comme la société, est entrée dans une...
Fondatrice du cabinet IDEM PER IDEM, Éléna Fourès donne les clés pour embrayer sereinement sa relation avec un nouveau chef. Changement de chef : faites preuve de souplesse Nouveau patron, nouvelles attitudes. Tout changement comporte une période d'adaptation....
L'émergence d'un nouvel homo économicus dans les organisations ? - Edgar Morin De façon concrète on peut se demander comment ces grands principes impactent aussi les modes de penser quotidiens des acteurs économiques. C'est en interrogeant les directions...
L’agilité, conçue dans les années 90 par des développeurs pour des développeurs, consistait à mettre en place une autre forme de gestion de projet, plus efficace et plus satisfaisante pour le client. Et ô heureux hasard, cette performance passe par des...
L'impact social et environnemental et la performance économique sont compatibles, comme le prouve l'économie sociale et solidaire. En ces temps de crise, l'affrontement entre les exigences du profit et celles de l'emploi semble irréductible; des entreprises...
Grâce à son robot, l’Amérique voit en BERTIN NAHUM un génie de l’innovation, juste derrière Steve Jobs Sur l’écran plat du salon, qui diffuse une chaîne d’information en continu, les images des hauts-fourneaux de Florange reviennent en boucle. « C’est...
David A. Garvin Le concept d'organisation apprenante est apparu dans les années 93 avec Garvin (2000). Il la définit comme une organisation qui met au centre de ses préoccupations la volonté de développer les connaissances et les compétences de ses membres....
La pensée Lean, réponse à la complexité ? Dans cet article, nous essayons de décrypter ce qu'est le "mouvement Lean". Jeff Gothelf, initiateur du Lean UX a annoncé la semaine dernière le lancement du Lean Day:UX. Lean (de l’anglais, maigre, agile). Sur...
Qu'est-ce qu'une entreprise compétitive ? À l’heure où la compétitivité est devenue une nécessité vitale, il est utile de refonder la société et l’économie en s’intéressant sérieusement au modèle économique récurrent de la compétitivité de tous les entrepreneurs...
Robert Papin a créé HEC Entrepreneurs et est l’auteur du best-seller, L’art de diriger. (éditions Dunod). Aujourd’hui, il publie Le nouveau manager aux éditions Diateino. Dans ce livre, il revient sur les évolutions macro-économiques qui obligent les...
Mesure de l’impact Branding avec Google Trends: le cas Chanel La mi Octobre a été marquée par une campagne de communication dont vous avez certainement entendu parler: celle de Chanel, pour son légendaire parfum no 5. Pour cette campagne, Chanel a investi...
Comment garder la tête froide dans l’industrie la plus enflammée du moment. Jeff Weiner, le Directeur Général du réseau social professionnel LinkedIn, a été interviewé dans l’édition d’hier du New York Times. Il partage plusieurs idées intéressantes dans...
La série des Artisans du Changement dresse les portraits d'une trentaine d'entrepreneurs sociaux un peu partout dans le monde. Comment rester optimiste lorsque l’on est "bombardé" à longueur de journée "d’images déprimantes et inquiétantes"? Partant de...
Les entreprises génèrent beaucoup plus d’idées qu’elles ne peuvent en mettre en oeuvre. Certes, produire de multiples idées pour sélectionner les meilleures est la base du processus d’innovation. Pour autant, la déperdition parmi toutes les idées qui...
Les meilleures pratiques de gestion des talents inspirées de Google Le directeur des People Operations de Google a partagé ses meilleures pratiques pour repérer les talents, s'assurer qu'ils savent travailler en équipe et en tirer parti, grâce à la "deliberate...
Vos conceptions managériales sont elles en phase avec les nouvelles générations? D’objet, le salarié est devenu “sujet” et maintenant “en devenir” et “entrepreneur”. De nombreux collaborateurs sont eux-mêmes actionnaires du capital de leurs entreprises....
Les Cooc débarquent en entreprise pour former les salariés LE MONDE | 24.03.2015 Après les universités, les Mooc (Massive Open Online Course) débarquent en entreprise. Ecoles et universités ont développé des plates-formes de cours en ligne pour les rendre...
Si les femmes comptent sur la promotion interne pour arriver en haut de la pyramide de leur entreprise, elles peuvent attendre encore longtemps… Le principal (voire le seul) moyen de diriger sa boite en France est de la créer. Il s’agit là d’un des constats...
